第三师司法行政系统以“作风建设提升巩固年”为契机，充分发挥绩效考核管理“指挥棒”作用，用新思路、新理念助力各项工作提质增效。

 一、强化制度保障，党建发展引领有方向

一是统筹引导，用好“指挥棒”。以党组领导为中心，在加强政治建设上做文章，切实将党组领导贯穿工作任务全过程，实现全覆盖；二是建章立制校准“指南针”，制定《第三师司法行政系统党建成效巩固提升年实施方案》，加大师市司法行政系统意识形态领域工作力度，督促党支部开展党建工作。制定《律师行业思想政治工作方案》，推动律师党建工作发展。

二、突出督察跟踪，工作推动监控有准绳

一是在全系统通报《督查工作通报》，对绩效考核督查情况分层次、多角度梳理分析，对司法所一季度绩效考核工作进行总结并提出具体改进举措，逐级落实责任，层层传导压力。激活力、强管理、重执行、促落实，为圆满完成全年各项重点工作任务“校准绳”。二是对重点工作逐项谋划，扎实推进，局督查办发挥督查作用，对督查中存在的问题“见人见事”，不遮遮掩掩，要求对领导的批示、会议决议不折不扣完成，不搞变通。

三、实行考核反馈公开，绩效结果应用有实效

一是公开考核各项重点指标任务完成情况，通过对法律援助案件办理、典型案例上报、信息宣传报送、案件调解成功率、司法确认数量的通报，反馈司法所排名“位次”，提醒督促工作落实，检验基层工作质量。二是通过考核反馈提高工作积极性，增强学习自觉性，主动“对标对表”，月月开展“比、学、赶、帮、超”，提升干警的品性修养，形成积极进取、勇争“排头兵”的氛围。

 四、深化作风建设整顿，为民服务质量有提升

一是不断强化作风建设，改善服务质量，充分发挥好调解“稳定器”作用，坚持“零距离”纾困解难，排查化解矛盾纠纷，有效发挥人民调解维护社会和谐稳定“第一道防线”作用。二是围绕“我为群众办实事”实践活动要求，发挥专业优势，积极主动作为，为企业发展提供精准法律服务。三是继续办理行政复议案件，精心办案，确保复议审理质量，以习近平法治思想作为法治服务的灵魂，为建设法治三师贡献力量。