自“群众法治大培训”开展以来，第四师可克达拉市司法局坚持以习近平法治思想为引领，紧紧围绕职工群众法治需求和热点问题，着力在培训内容、培训形式、培训成效上下功夫，不断提高师市职工群众法治意识和法治素养。

一、周密筹划“布好局”

一是强化顶层设计，厘清工作思路。师市党委高度重视“群众法治大培训”工作，主要领导亲自审定活动实施方案、提出工作要求，分管领导召开工作推进会，对下一步重点工作进行安排部署。科学制定实施方案，明确培训方式、内容、组织形式及授课资源等，推动师市各级有效开展“群众法治大培训”，扎实抓好“规定动作”，有序推进“自选动作”。二是强化组织保障，明确责任分工。充分发挥依法治师市办公室的统筹协调职能，树立“一盘棋”思想，把师市各方面力量调动起来、各方面资源整合起来，形成上下联动、部门协同、齐抓共管的工作机制，营造狠抓宣传培训的浓厚氛围。

二、细化举措“下真功”

一是按需优化课程。根据职工群众不同需求特点，按照“缺什么、补什么”的原则，围绕宪法、民法典、社会稳定、社会管理等4个方面，量身制定兵团精神、国家安全法、治安管理处罚法、连队职工管理办法等36个必训专题课程，开发涵盖兵团屯垦戍边史、宗教政策基础知识等25个特色选学课程，切实满足职工群众个性化、多样化、差异化的培训需求。二是选优用活师资。围绕授课内容，从政法委、法院、统战部、司法局、律师事务所、党校等31个部门单位择优选取61名思想政治素质过硬、实践经验丰富、工作能力突出的优秀师资纳入师市师资库动态管理并开展“法治巡回大讲堂”。持续打造高水平师资队伍，邀请兵团开放大学、师市党委党校教授及公安局业务员骨干、法律顾问以案例、问答等形式举办师市“群众法治大培训”师资培训班，全面提升各级讲师团成员法治素养和教研能力。

三、真抓实干“求实效”

一是培训覆盖到位。对参加现场培训的职工群众，以团场（街道）职工培训中心、连队（社区）党群服务中心等公共活动场所为依托，开展“面对面”普法、“点对点”解惑。对因特殊情形无法参加现场培训的职工群众采取“送法上门”、网上学习等方式确保培训覆盖到位，实现职工群众应训尽训。78团充分发挥“法律明白人”、“蒲公英”普法志愿者作用，进行入户送法。68团将普法视频及时推送到居民微信群，实现学习“不打烊”。二是丰富培训形式。62团举办法治文创活动，将普法宣传与春节传统习俗巧妙结合，让职工群众在轻松愉快的氛围中加深对法律知识的理解。66团开展“我的法治故事分享会”，以身边的法治故事为切入点，展现新时代基层法治建设取得的成效。76团举办“法治庆元旦·培训有滋味”庆新年法治文艺汇演，使职工群众在潜移默化中增强了法治意识和法治观念。

下一步，第四师可克达拉市司法局将继续以提升“群众法治大培训”质量为核心，持续探索创新路径、强化跨部门协同，采取有效工作举措，全力推动师市“群众法治大培训”走深走实。