为持续推动法治副校长“实职化”履职，近日，师市司法局联合教育局，集中完成师市各中小学、幼儿园法治副校长续聘工作。

本次聘任严格落实法治副校长“实职化”履职的工作要求，坚持“优中选优、动态调整”原则，在全面总结上一任期工作成效的基础上，对符合任职条件的17名司法行政干警、律师予以续聘，进一步优化法治副校长队伍结构，确保辖区中小学、幼儿园法治副校长配备全覆盖、无空缺、质效高。同时，将法治副校长履职纳入学校年度工作计划和学校德育工作体系，建立“定期会商、按需授课、联动配合”工作机制，确保法治教育常态化、制度化。

新学期，17名法治副校长走进各校园开展“送法进校园”23场次，覆盖师生2000余人，针对未成年成长中的高频风险，从三大核心维度展开精准普法，聚焦校园欺凌，明确区分正常嬉戏与校园欺凌的边界，帮助学生识别肢体冲突、语言侮辱、社交孤立等各类欺凌行为，结合真实案例，引导学生拒绝施暴、不做旁观者，遭遇侵害时及时向老师、家长求助；详解新型网络犯罪，针对未成年人电信网络诈骗高发问题，拆解“两卡”租借、刷单返利等诈骗套路，提醒学生警惕网络诱惑，严守法律红线。结合交通事故警示片，详细剖析违反交通规则的严重后果，倡导“安全第一、文明出行”理念，引导学生自觉遵守交通法规，守护自身出行安全。

下一步，师市司法局将立足司法行政职能，以法治副校长履职为抓手，围绕普法宣讲、矛盾化解等履职清单，创新普法特色形式，通过国旗下学法、模拟法庭、法治活动面对面等未成年人喜闻乐见的方式进行精准普法，将法治副校长“实职化”履职转化为守护未成年成长的实际成效，全方位守护未成年人健康成长。